五险的改征

智慧1 · 发表于 2018-8-21 19:48

   从媒体得知，从二零一九年开始单位劳动者的五险开始由税务部门征收，单位以缴税的形式给劳动者缴纳五险。
这对劳动者简直是添了位保护神。在现实中有一些单位忽略了劳动者的五险，根本不给劳动者缴纳五险，一些单位只为劳动者缴纳意外险。这些在第三方劳务派遣，劳务承包中最为多见，像一些物业，保安公司，个体企业等，它们人员极不固定，今天这个走了明天那个来了，他们为了自己的利益，往往不给劳动者缴纳五险。以后好了，为劳动者征缴五险是税务，你逃脱缴纳就是逃税，逃税就按税务法惩治。五险由税务部门征收比社保部门征收增加了力度。
   另外一些恶意招聘的单位，他们月月招工，甚至天天招工，长期招聘，有的入职就让劳动者买工装，辞职不退；有的口头约规，干三天两天没工资；有的试用期工资要低于熟工；有的辞职了甲方故意挑剔，这儿干坏了，哪儿出了次品，扣你工资没商量等等，这些就是恶意招聘，这些单位工作多苛刻，老板多低劣，不适宜让人长期干。因为招的人多了他越获利，所以他们长期招聘，当然有走的就有来的。好了，今后五险交于税务部门征收，你这个月招了几个人你就先缴纳几个人的五险。它们再无约无束的招聘，留不住人，该叫停了，该考虑考虑了，劳动者该是上帝了。
   五险改税征，可能出现有些单位投机取巧，虚报，瞒交或找各种理由拒交。还可能出现招聘工资包含五险，发工资一算，还不达当地最低工资，老板说扣了五险。这些需由劳督察部门严查严惩。
   五险的改征，大大减少了逃避险的漏洞，更好的保证劳动者的权益。国家给劳动者又添了一道护身符。

虚度 · 发表于 2018-8-21 20:07

单位给交了五险肯定得从工资里扣掉的，相当于自己交自己的

chownly · 发表于 2018-8-21 20:10

看看吧

灵芝茶 · 发表于 2018-8-21 20:17

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黄河之雁 · 发表于 2018-8-21 21:29

关注

ABC001 · 发表于 2018-8-21 21:44

税务部门能知道企业用工情况吗？所以完全企业可以灵活掌握给谁不给谁。意义不大。

风雨见彩虹 · 发表于 2018-8-21 22:07

看看了

肖如风 · 发表于 2018-8-21 23:18

看看

chenghe01 · 发表于 2018-8-22 08:15

关注

明轩葫艺 · 发表于 2018-8-22 09:56

看看真的啊

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